(주)연합시스템(대표 윤준삼)은 2024년 우수벤처기업에 선정됐다고 밝혔다. 벤처기업협회가 주관하는 우수벤처 선정사업은 비상장 벤처기업을 대상으로 최근 3년간의 경영성과를 토대로 성장성, 고용 창출 등을 종합 심사해 우수벤처기업을 선정한다.

연합시스템은 1970년 창업하여 50여 년의 제조업 업력을 가지고 있는 강소기업으로서 2021년 김포 산업단지로 이전했다.
주력인 베어링과 정밀기계부품 제조 외에 중소 제조업체의 디지털 전환을 통한 생산성 향상을 위해 연구 개발하여 스마트제조 서비스인 <바로팩토리>를 출시하였다.

연합시스템 윤준삼 대표는 “제조업체에서 직접 개발한 서비스로써 높은 실용성을 인정받게 되어 기쁘다. 이번 우수벤처기업 선정을 계기로 더욱 발전된 서비스를 제공하겠다 ” 고 밝혔다.

대한민국 제조업체의 디지털 전환을 선도하는 (주)연합시스템이 4월 1일(월)부터 5일(금)까지 5일간 킨텍스 제1~2전시장에서 개최된 국내 최대 생산제조기술 전문 전시회 SIMTOS 2024(심토스) 참가를 성공적으로 마무리했다. 개방감 넘치는 디자인이 인상적이었던 연합시스템 부스에는 회사의 혁신적인 제조 기술을 엿볼 수 있는 베어링, 정밀부품, 스마트팩토리 서비스 ‘바로팩토리’ 등의 다양한 제품이 전시되었다.

 

특히 주목을 받았던 건 제조 현장의 현장 상황을 볼 수 있는 ‘바로팩토리’의 시연 모습. 경기도 김포에 위치한 (주)연합시스템의 실시간 생산 현장 상황을 부스에 설치한 가로, 세로 화면에 실황중계하며 많은 이들의 눈길을 끌었다.

외에도 (주)연합시스템은 쉽게 볼 수 없는 다축가공품 제작 과정 등의 영상 등을 공개하며 관람객들에게 보다 풍부한 볼거리를 제공, 적극적인 관람객 유치를 위해 회사의 인스타그램을 팔로우 한 이들에게 자체 제작한 굿즈를 증정하는 등의 이벤트들도 함께 진행했다.

 

‘생산제조기술 전시회 목적’에 맞는 혁신적인 전시품과 적극적인 마케팅 전략으로 SIMTOS 2024를 성공적으로 마무리한 (주)연합시스템. 한 관람객은 “제조 과정을 실시간 모니터링하여 최적의 생산 공정을 설계할 수 있다는 점이 매우 인상깊었다”며 “덕분에 막연하게 생각했던 스마트팩토리 전환에 대한 인식을 긍정적으로 바꾸게 됐다”는 후기를 전했다.

(주)연합시스템의 윤준삼 대표는 “SIMTOS 2024 참가로 우리의 혁신적인 기술과 제품을 국내외 다양한 관계자들에게 선보일 수 있어 매우 기쁘다”는 소감을 밝혔고 “앞으로도 제조업의 디지털 전환을 선도하며, 지속 가능한 발전을 위한 혁신을 지속할 것”이라는 포부를 밝혔다.

한편 SIMTOS 2024에서 공개한 (주)연합시스템의 제품 및 서비스, 혁신 기술 등의 자세한 내용은 홈페이지를 통해서도 확인할 수 있다. (https://www.yhs-corp.com/)

* 스마트팩토리 서비스 <바로팩토리>

업체 규모와 상관없이 쉽게 도입할 수 있는 구독형 스마트팩토리 서비스로 공작기계의 실시간 생산 현황을 체크한 뒤 생산 완료 시각, 실CT 등 다양한 정보를 제공한다. 그동안 일반 스마트팩토리 서비스의 문제로 지적돼왔던 비용 부담을 크게 낮추고 보다 실효성 높은 서비스를 제공하여 도입 업체의 생산 효율을 극대화하는 장점이 있다.

 

 

 

연합시스템, 제조산업의 디지털전환 방향 알리는 SIMTOS 2024 전시회 참가키로
– 연합시스템이 만든 미래형 제조 스마트 팩토리 서비스 <바로팩토리>서비스로 2024 심토스 전시회 참가

최근 전 세계 제조업의 화두는 제조현장의 디지털화라는 이슈에 관심이 집중되고 있다. 이번 ‘서울국제생산제조기술전(SIMTOS, 이하 ‘심토스’)’에서는 공작기계를 비롯한 제조산업의 디지털화, 현재와 미래를 아우르는 전시회로서 일산 킨텍스 1,2 전시장에서 열릴 예정이다. 

한국공작기계산업협회 주최로 다음달 1일부터 닷새간 열리는 이번 전시회에는 35개국 1천300여 업체가 참여하는대형 전시회로서 모두 6천100부스 규모로 기획 되고 있다. 

코로나 19로 불어닥친  제조업 불황의 바람을 타개하기 위한 해외의 발빠른 움직임과 함께 대만, 베트남, 브라질, 미국, 스페인, 인도 등 66개국 바이어가 대거 방한키로 되어 있다. 

심토스 2024는 다양한 모델의 금속가공 장비부터 디지털제조 솔루션까지 혁신적인 제품들이 전시되고 있으며, 생산제조 분야에서 글로벌 디지털 제조혁신 컨퍼런스를 준비하기로 하였다.  

한편, 심토스 2024는 가공장비부터 디지털제조 솔루션까지 한눈에 확인할 수 있도록 KINTEX 제1, 2전시장에 5개의 생산제조기술별 전문관과 ‘로봇 및 디지털제조기술 특별전(M.A.D.E. in SIMTOS)’을 운영하기로 하였다.

제조 경력 50년 이상의 연합시스템은 장고끝에 ‘실시간 가공 상태부터 작업자 시간 관리까지 세밀하게 관리하여, 제품 품질력을 높이고 생산현장에 필요한 정보를 파악해 생산과 근무효율을 높이는 바로팩토리를 완성하였으며 자체공장에서 실현하고 있다’고 밝혔다.

이번 2024 심토스 전시회를 겨냥해 연합시스템은 생산 현황과 가공 현황을 ‘바로’ 확인할 수 있는 미래형 제조 스마트 팩토리 서비스인 <바로팩토리 서비스>를 들고 나가 전세계에 대한민국 디지털 기술력을 선보이기 위해 심토스 전시회에 참가할 예정이라고 밝혔다. 

새해 들어  연합시스템은 중소벤처기업부장관으로부터 경영혁신형 중소기업 (메인비즈 )인증을 받았다. 경영혁신형 중소기업 육성사업에 의해 선정된 메인비즈는 경영 (MANAGEMENT), 혁신 (INNOVATION),  기업 (BUSINESS)의 합성어이며, 업무 수행 방식이나 조직 구조, 영업 활동 등에서 혁신을 추구하여 미래 성장 동력을 확보한 중소기업을 의미한다. 

이 인증은 중소벤처기업부에서 시행하며, 혁신 활동 및 역량을 평가받아, 경영혁신 중소기업으로 인증받는 절차이다.  참고로 인증된 기업은 다양한 혜택을 받을 수 있으며, 유효 기간은 3년이다. 그동안 진취적인 마인드로 끊임없이 경영 혁신을 추구해 온 결과여서 연합시스템측은 매우 반가운 소식으로 새해를 맞이하였다. 

메인비즈 인증을 받기 위한 중요한 조건 중 경영 혁신 영역이 있다. 경영혁신은 기업의 관리 체계, 프로세스, 제품 및 서비스, 비즈니스 모델 등에 혁신적인 변화를 주는 과정을 의미한다. 연합시스템은 경영혁신을 달성하기 위해 단순히 새로운 아이디어를 도입하는 것이 아니라, 기업 내부에서 창의적인 사고와 혁신적인 문화를 조성하며 지속적으로 변화하고 발전하는 방향을 추진하였다. 그로인한 나비효과로 회사 전체 차원에서 변화를 일으켰으며, 기업경영의 3대 요소인 제품 서비스, 관리 프로세스 및 조직 구조 그리고 조직의 구성원 모두가 조용한 가운데 혁신적인 변화를 느낄 수 있었다. 

기업 내부에서 조용한 변화의 시작은 다양한 시각과 관점을 가진 다양한 인재 채용에서 비롯되었다. 연합시스템의 경영진은 인재 채용 시 다양한 배경과 관심사를 가진 사람들을 고용하도록 노력했다. 이와 더불어 높은 성과를 내기 위한 지속적인 학습 환경을 조성하였다.  혁신적 문화를 조성하기 위한 6개의 회의실을 만들어 직원들이 아이디어, 생각, 우려를 자유롭게 나눌 수 있도록 하고, 정기적인 회의, 브레인스토밍 세션, 일대일 대화를 통해 모두가 목소리를 낼 수 있게 함으로서 경영 혁신의 방향을 잡을 수 있었다. 

또 혁신은 위험을 감수하는 것을 필요로 하는데,  직원들이 실패를 두려워하지 않고 새로운 시도를 할 수 있도록 지원하고 장려했으며,  이를 위해 실패를 배움의 기회로 여기는 문화를 조성하였다. 이런 파격적인 시도들이 경영 혁신을 가져왔으며 24년 새해 벽두 메인비즈 인증을 통해 한 걸음 더 도약하는 계기를 만들었다. 

지난 12월 4일 중소벤처기업부가 주최한  <중소기업 R&D 우수성과 유공포상 시상식> 에서 연합시스템은 경영위기 극복 우수사례 및 뛰어난 성장 가능성을 보유한 기업에 선정되어 중소벤처기업부 장관상을 수상하였다. 

중소벤처 기업부(장관 이영)는 지난 11월 17일, 중소기업 기술개발(R&D)의 혁신과 질적 고도화, 우수 기술개발(R&D)의 사업화 촉진을 위해  ‘중소기업 기술 개발(R&D) 우수성과 50선’을 선정했다.

최근 5년(’18~’23)간 중소벤처기업부에서 지원한 기술개발(R&D) 과제 등을 대상으로 공모와 성과 검증 및 전문가 평가(’23.8~9월)를 거쳐

△ 기술개발 과제의 누적 매출액 등 사업화 성과가 우수한 기업 30개사,
△ 국가전략기술분야에서 세계(글로벌) 수준의 기술력을 달성한 우수기업 6개사,
△ 기술탈취, 경영위기 등을 극복하고 재도전에 성공한 기업 7개사,
△ 산업안전 등 공공서비스 개선에 기여한 혁신제품 기업 7개사 등

총 50개 기술개발(R&D) 우수성과 기업을 선정했다. 

연합시스템은 창업 50년이 넘은 베어링 제조업체로써 부모님이 경영해 오셨던 제조업체를
 IT 전문가인 아들 윤준삼 대표가 가업 승계하여, 제조와 IT를 접목시켜 사업의 다각화를 모색하였다.

중국의 저가제품에 가격 경쟁력이 밀리던 상황에서 윤준삼 대표는 기업부설연구소를 열어서
공작기계의 디지털트윈을 구현하는 스마트제조용 서비스플랫폼을 개발하여 돌파구를 찾았다.
끝없는 연구와 집중으로, 연합시스템은 중소기업 R & D 우수성과 50선 한계 재도전 우수성과 부문의 7개사에 선정되는 결실을 얻었다. 

연합시스템 윤준삼 대표는 수상 소감에서

“제조업체 기술 개발에 대한 노력을 지속해 온 성과를 공식적으로 인정받았다. 2024년에는 제조와 IT를 융합한  ‘바로팩토리’ 서비스의 보급 확대와 IPO 목표를 달성하는데 최선을 다할 것”이라고 밝혔다.

(주) 연합시스템은 2023 중소기업 경영혁신 공모전에서, (사)한국경영혁신중소기업협회(회장 석용찬)로부터 장려상을 수상하였다.  제조사업부와 IT사업부의 공동개발로 만들어 낸 ‘바로팩토리’ 서비스를 통해서 최적의 공정 개선 순환 프로세스와 경영혁신을 이루어 냈기 때문이다. 

연합시스템은 공정 개선, 재고 운영, 디지털 전환을 이룬 제조 프로세스를 통해 생산 리드타임을 30% 이상 감축하고, 재고 회전율을 50% 이상 증대하여 제조사업의 고부가가치를 창출하였다.  또한 서비스 적용 대상을 여러 제조회사로 확대하여 각 기업의 생산성 제고 및 경쟁력 강화에 기여하고 있으며  나아가 국내 제조업계 재도약을 위한 기틀을 마련하는 시금석이 되었다. 

연합시스템이 바로팩토리 서비스와 같은 혁신적 프로그램을 개발하게 된 전단계는 전사적 관리 프로그램인 ERP 혁신을 통한 축적된 경험이 그 기반이 되었다. 연합시스템 윤준삼 대표는 취임 이후, 기존 오래된 공정 프로세스의 비효율성을 체감하고 보다 효율적인 관리를 돕는 전사 통합 프로그램의 필요성을 느꼈다.

기업 부설 연구소를 설립하여 ERP를 연구 개발하여 사내에 적용하였고, 10년이 지난 지금까지 유용하게 사용하고 있다. 이를 바탕으로 2012년 기술혁신형 중소기업으로 인증을 받았으며, 주변 업체에 긍정적인 영향을 미치며, 중소 제조 업체의 디지털 전환의 선례가 되었다.

 이에 2020년 사내 IT 사업부를 신설하여 사업 영역을 확장하고, 기존사업인 ‘제조’와 신사업 ‘스마트팩토리 서비스’를 접목하게 된다.
연합시스템은 이미 공작기계의 실시간 데이터를 추출할 수 있는 환경과 이를 활용도 높은 디지털 정보로 변환할 수 있는 역량이 자연스럽게 갖춰져 있던 상태였으므로  2년간의 개발 끝에 제조사업부와 IT 사업부의 합작 스마트팩토리 서비스 ‘바로팩토리’를 출시할 수 있게 되었다.  출시 후 곧바로 연합시스템  사내 제조현장에 도입하여 공작기계의 실시간 현황을 투명하게 볼 수 있는 시스템을 실현하였다. 

바로팩토리 서비스를 통해 노동집약적 제조현장의 근무환경을 개선하고 고효율의 생산성 달성, 품질 향상 및 휴먼에러 등의 인적 오류를 미리 예방하여 실무자들에게 큰 호응을 얻었다. 

디지털 전환시대에 따른 신산업 육성과 바로팩토리를 도입한  기업들의 매출액 증대, 스마트팩토리 분야 개발 인재를 양성한 공로와 유럽, 북미, 중국 등 제조업 기반 국가로의 해외진출 기반을 마련한 기업의 역량을 인정받았다.  

『2022년 직장어린이집 더 자람. 보육공모전』 등 시상식에서 

고용노동부(장관 이정식)와 근로복지공단(이사장 강순희)은 2일 오후 서울 중구 한국프레스센터 국제회의장에서 ‘2022년 직장어린이집 더 자람. 보육공모전’ 시상식을 했다. 보육공모전은 직장어린이집의 우수한 보육환경과 보육 프로그램을 발굴해 보육 서비스 질을 높이기 위한 차원에서 마련되었다.

올해는 ‘지속 가능한 한 더 자람을 위한 직장보육 현장에서의 직장어린이집 ESG’를 주제로 보육프로그램, 공간 환경디자인, 우수 운영 사례, UCC 등 4개 분야로 나눠 우수사례를 공모했다. (주)연합시스템 어린이집은 공간 환경 디자인 부문에서 최우수상을 수상하였다.

어린이집은 김포시에서는 ‘첫 공동형 직장어린이집’으로서 중소기업 근로자의 보육 사각지대를 해소해 지역사회 발전에 크게 이바지하고 있다. 

어린이집은 588.94㎡의 단층 구조로 1인당 확보 면적이 약 4.7평을 차지하여 법정 요건의 3.5배에 달하는 면적을 이용하는 구조로 지어졌다. 

123.3㎡의 공간을 할애한 단독 옥외 놀이터는 폴딩도어 개방 시 실내 놀이터와 옥외 놀이터가 하나의 공간으로 연결되는 혁신적인 구조로 안전하고 편리하게 설계되었다. 

3.3m 높이의 높은 층고 및 하늘 창을 통한 자연 채광은 실내를 더없이 밝고 환하게 만들어 주고 있다. 또, 소공원과 체육공원, 사계절 무논의 풍경을 바라볼 수 있는 3면의 정취와 6개의 하늘 창은 연합어린이집을 더욱 특별한 공간으로 만들어 준다.

어린이집 어디서든 푸른 하늘을 볼 수 있어서 도시에서 느낄 수 없는 자연 친화적 환경을 만끽하며 우리 아이들이 맑고 큰 꿈을 키울 수 있게 하고 있다. 

(주)연합시스템 어린이집은, 사내 어린이집이지만 회사와 공간을 별도로 분리하여 ‘어린이집’만의 독립성과 프라이버시가 보장되고 있다. 

(주)연합시스템 어린이집은 일·생활 균형의 가교적 역할에 최선을 다하고, 국내 직장보육의 발전 방향을 제시하며 매년 그 발전을 거듭하고 있다. 어린이집 어디서든 푸른 하늘을 볼 수 있어서 도시에서 느낄 수 없는 자연 친화적 환경을 만끽하며 우리 아이들이 맑고 큰 꿈을 키울 수 있게 하고 있다. 

(주) 연합시스템 어린이집은, 사내 어린이집이지만 회사와 공간을 별도로 분리하여 ‘어린이집’만의 독립성과 프라이버시가 보장되고 있다. 어린이집은 일·생활 균형의 가교적 역할에 최선을 다하고, 국내 직장보육의 발전 방향을 제시하며 매년 그 발전을 거듭하고 있다.

연합시스템은 대한건축사협회 경기도건축사회가 주관한  ‘제27회 경기도건축문화상’ 공모에서, 〔사용승인 건축물〕부문에 출전하여 입선하였다.
이 상은 문화적 가치가 우수한 건축물을 건립한 설계자, 시공자, 건축주 및 건축창작 작품을 발굴, 시상함으로써 새로운 건축문화 발전의 계기를 마련하고자 1996년부터 매년 시행되고 있다.

〔사용승인〕부문에서  입선한  연합시스템 김포신사옥은 새로움과 익숙함의 균형을 추구하는 설계자 바이페이퍼스케이프 건축사사무소 작품으로 (주)더프레임종합건설이 시공을 맡았다. 

연합시스템 김포 신사옥의 문화적 가치로서의  첫번째 특징은, 건물 내 모든 공간이 개방되어 어떤 위치에 서 있어도 회사 전체를 볼 수 있다는  점이다. ” ‘연합’이라는 울타리 안에서 함께 일하는 사람들 ” 이라는  윤준삼 대표의 기업 경영 마인드가  반영되었다.

단절된 구조는  때로 불필요한 오해를 만드는 소지가 되므로, 오픈된 공간에서 일할 수 있게 만들고 싶었던  윤준삼 대표는 일반적인 공장들의 구조와 달리 생산 시설과 사무실이 분리되지 않은 공간을 기획 하였다.

건축물이라는 공간과 외연에 공동체 문화 구성이라는 패러다임을 심은 연합시스템 신사옥의 모델링은 건축문화상에 입선하여 그 뜻을 인정받았다.